Long table

Written By Manuel Molina

People don’t stay for paychecks. They stay for belonging.

You can build plans, hire talent, set goals — but if folks don’t feel part of something, they drift.

Community isn’t built in speeches. It’s built in small circles that keep showing up — sharing food, fixing problems, telling the truth.

That’s how direction sticks. That’s how places last.

The table’s not just for eating. It’s for remembering why we’re here.

Manuel Molina

De 1993 a 1997, como directivo en InfoSel, formé parte del equipo que desarrolló la primer red de acceso a Internet en México, instalando nodos de acceso y oficinas comerciales en 32 ciudades del país. Desde entonces he dedicado mi vida a investigar las formas en que la tecnología influye en el comportamiento humano.

Estoy particularmente interesado en redes, plataformas y protocolos con el potencial de:

1) Ampliar el acceso al conocimiento (educación, aprendizaje, análisis de datos, nuevas ideas)

2) Ampliar el acceso al capital (sistema financiero actual, crypto, capital humano, infraestructura tecnológica)

3) Ampliar el acceso al bienestar (salud, wellness, comunidad, entretenimiento, diversión)

Más acerca de mi aquí: https://www.sailorseven.org/acerca

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